Superviseur de production

Permanent, temps plein

Boucherville, Québec

Un salaire compétitif, des avantages sociaux généreux, une équipe dynamique et créative. Voici ce que Blue Solutions vous propose!

Sommaire du poste

Blue Solutions Canada, c’est entrer dans un monde 100 % électrique ! Notre entreprise faisant partie du Groupe Bolloré figure parmi les 500 premiers groupes mondiaux. Cela représente plus de 300 chercheurs, ingénieurs et techniciens qui produisent des batteries de haute technologie sur deux sites de production situés en France et au Canada.

L’entreprise s’appuie sur son expertise pour concevoir, développer et commercialiser des solutions complètes de production, de stockage et de pilotage intelligent de l’énergie. Ces batteries sont utilisées dans des applications mobiles (voitures, bus, tram) mais aussi dans des applications stationnaires pour alimenter des villes en électricité.

C’est l’occasion de s’épanouir et de travailler dans des métiers d’avenir.

Travailler chez Blue Solutions Canada, c’est tout ça ! 

  • Fierté de travailler pour un produit qui a vu le jour par des chercheurs québécois
  • Technologie novatrice et unique au monde
  • Satisfaction de mettre à profit son talent au service de l’environnement et à l’énergie propre
  • Milieu de production sophistiqué, automatisé, propre, sécuritaire et ordonné
  • Équipements, machines et robots pour les passionnés de haute technologie
  • Belle synergie entre les employés, du respect et de la collaboration
  • Ambiance de solidarité et de plaisir au travail
  • Collaboration avec plusieurs groupes d’ingénieurs spécialisés
  • Primes pour références d’employés de 1000 $

Rémunération et vacances

  • Rémunération compétitive
  • Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Vacances
  • Congés de maladie

Assurances

  • Dentaire
  • Soins de la vue
  • Frais médicaux et paramédicaux
  • Vie et invalidité court terme et long terme

Social et santé

  • Programme de mieux-être
  • Programme d’aide aux employés
  • Salle d’entraînement sur place
  • Activités sociales et familiales organisées par l’entreprise
  • Aire de jeux pour s’amuser : tables de hockey et de soccer
  • Terrasse extérieure pour les pauses repas
  • Services paramédicaux sur place
  • Matériel de sécurité fournis

Formation et développement

  • Programme axée sur le développement des compétences
  • Formation continue
  • Reconnaissance des années de service
  • Développement du potentiel des employés pour de l’avancement à l’interne

Situation géographique

  • Située à Boucherville près des principaux axes routiers : 20, 30, 132, tunnel Louis Hippolyte-Lafontaine
  • Transport en commun disponible via le réseau de la STM et la RTL
  • Plusieurs départs d’autobus en direction du parc industriel via les stations de Métro Radisson et Longueuil
  • Immense stationnement
  • Emplacements pour brancher sa voiture

Type de poste : Permanent, temps plein, quarts rotatifs de jour, soir et nuit

Responsabilités

  • Planifier, superviser et coordonner les ressources humaines et matérielles des différents départements de la production
  • Assurer la gestion optimale et sécuritaire des ressources pour fabriquer des produits de qualité tout en respectant les budgets
  • Encourager les comportements et attitudes menant au développement et au maintien d’un environnement sécuritaire, à l’amélioration continue et à la qualité
  • Optimiser l’organisation du travail en ayant comme objectif la motivation de son équipe
  • Procéder à l’évaluation du rendement et de l’efficacité des employés sous sa supervision
  • Promouvoir les activités de résolutions de problèmes et d’amélioration au quotidien à l’aide de tableaux de bord
  • Collaborer avec les divers départements pour développer, implanter et maintenir à jour les méthodes de travail
  • Exécuter la planification de production et assurer le respect de celle-ci
  • Garantir l’approvisionnement de production avec le département de la planification
  • Relancer l’approvisionnement en rupture avec le département la logistique
  • Supporter les départements de la R&D et des procédés dans la validation des nouvelles méthodes en développement
  • Communiquer efficacement avec son équipe par le biais de rencontres de groupe et individuelles
  • Gérer la planification des formations à la tâche
  • Coopérer au développement des programmes de formation pour différents groupes et agir à titre de formateur
  • Prévoir la disponibilité des documents nécessaires à la qualité de production
  • Participer positivement aux autres tâches demandées en lien avec l’emploi

Exigences

  • Diplôme d’études collégiales en génie industriel ou dans une discipline connexe
  • Minimum 5 ans en supervision de personnel en milieu syndiqué, dans le secteur manufacturier ou industriel
  • Connaissance des normes ISO ou de l’industrie automobile IATF, un atout
  • Connaissance de la suite Microsoft Office
  • Bonne communication verbale et écrite en français
  • Bilinguisme, un atout

Qualités

  • Leadership, organisation, gestion des priorités, initiative
  • Bonne communication, capacité à trouver des solutions
  • Esprit d’équipe et autonomie
  • Débrouillardise et polyvalence